Мне на работе в январе составили новое дополнительное соглашение о заработной плате, в котором говорится.
Вопрос №811702
из г. Екатеринбург
опубликован 29.06.2009, 10:21
опубликован 29.06.2009, 10:21
Как мне поступить?
Мне на работе в январе составили новое дополнительное соглашение о заработной плате, в котором говорится. Что если компания план не выполняет, то премия мне выплачивается 50%. Уведомили меня за 2 месяца. Сейчас мне снова составили доп соглашение, в нем говорится, что если план компания не выполняет, то премия мне вообще не выплачивается, причем сделали его тоже январским числом (тоесть дополнение к соглашению от января). И хотят мне не выплачивать премию уже сейчас, а не через два месяца. Я отказываюсь подписывать это доп соглашение, тогда сказали, что составят акт, о не подписании, и вес ранво не будут платить мне премию.
Чем мне грозит подпись этого акта? И что делать, если не будут платить мне премию вообще?
Спасибо!
С Уважением, Татьяна!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Татьяна!
Не подписание дополнительного соглашения ничем не грозит.
Такие вопросы решает Трудовая инспекция.
29.06.2009, 12:18
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 906
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 301
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 709
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 962
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
5
4 805
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грудкин Б.В.
5
5 240
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 142
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Омск
Беляков Г. И.
5
36
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Екатеринбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Отказ от изменения оплаты труда - дополнительное соглашение и акт
Могут ли уволить за прогулы, если подписано соглашение о расторжении трудового договора по соглашению сторон?
Сокращение и выплаты - нарушение трудового законодательства? Что делать в данной ситуации?
Работодатель отказался выплатить премию за июнь - насколько это легально?
Меня интересует сама формулировка "соглашение сторон" насколько это чревато для дальнейшего устройства на работу?
Оплатят ли работодатели оставшуюся премию после увольнения?
Или я должен догадаться как мне теперь будут платить...
Соглашение от 1.12.08,хотя месяц мы отработали по настоящему договору.
Правомерность доначисления зарплаты до прожиточного минимума работникам с премиями
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут