И нужно ли ему для этого официально уволиться с прежнего места работы?

Вопрос №817017 из г. Москва
опубликован 08.07.2009, 15:28
Моему мужу с 01.01.2009 г. не выплачивают з/п, сократили з/п на 50% и он отправлен в отпуск без содержания з/п до особого распоряжения. Хозяйственая деятельнось на фирме не ведется - одним словом фирма заморозилась и не работает. Официально он там числится, но практически безработный. Он платит алименты на сына 1996 г. р. Можно ли подать ходатайство в суд с тем, чтобы платить алименты по минимальной оплате труда (4330 р.), пока муж не трудоустроится. И нужно ли ему для этого официально уволиться с прежнего места работы?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая, Татьяна! По закону в судебном порядке алименты можно уменьшить при определенных условиях:

- Если при отсутствии соглашения об уплате алиментов после установления в судебном порядке размера алиментов изменилось материальное или семейное положение одной из сторон, суд вправе по требованию любой из сторон изменить установленный размер алиментов или освободить лицо, обязанное уплачивать алименты, от их уплаты. При изменении размера алиментов или при освобождении от их уплаты суд вправе учесть также иной заслуживающий внимания интерес сторон.

08.07.2009, 15:53
Оценка автора вопроса:
Уважаемая Дарья Дмитриевна! Выражаю Вам свою благодарность за Ваш ответ на мой вопрос! Спасибо большое!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 24 минуты

Уволиться с работы, встать на биржу труда,подать Мировому судье иск об уменьшении размера алиментов в связи с ухудшением материального положения, и эти требования будут иметь судебную перспективу.

08.07.2009, 16:29
Оценка автора вопроса:
Уважаемый Даниил Сергеевич! Выражаю Вам свою благодарность за Ваш ответ на мой вопрос! Спасибо большое!

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских