Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 20.03.2003, 17:03

Ответьте, пожалуйста, на вопрос по срочному трудовому договору.

Вопрос №81790 из г. Москва
опубликован 20.03.2003, 17:03
Ответьте, пожалуйста, на вопрос по срочному трудовому договору. Как грамотно должно быть оформленно продление трудовых отношений (формулировки трудового договора, соответствующего приказа и пр., в какие сроки) с руководителем предприятия, заместителем, главным бухгалтером, если срок трудового договора подходит к концу, а собственник предприятия настаивает на продлении трудовых отношений с ними только по срочному ТД? Статьи 59 (п.17) и 275 ТК РФ являются основанием для таких отношений, но юридически грамотное оформление "на бумаге" вызывает трудность. Заранее благодарна.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Людмила!

Продлить трудовые отношения с выше указанными лицами можно правомерно путем заключения с ними новых срочных трудовых договоров. Днем заключения нового договора является следующий день после дня окончания срока действия предыдущего срочного договора.

С уважением, Пономарева Ирина Александровна.

20.03.2003, 21:29
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 22 года
Первый ответ получен через 4 часа

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут