Андрей
03.02.2017, 21:16
Имеют ли права руководитель не давать трудовой отпуск беременной сотруднице.
Читать ответы (2)
Руководитель не подписывает заявление на отпуск беременной сотруднице.
Если отпуск непосредственно перед декретом, то это нарушение (ст.260 ТК РФ) и нужно обращаться с жалобой в трудовую инспекцию.
Если до декрета еще далеко и отпуск не по графику, то имеет право.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Обращайтесь в Трудовую инспекцию.
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 454 Поиск Регистрация