Реорганизация предприятия - право на увольнение по согласию и компенсация, возможность взыскать переработку через трудовую инспекцию

Вопрос №8198803 из г. Красноярск
опубликован 30.09.2015, 16:44

У нас на предприятии происходит Реорганизация в форме присоединения, сообщили об этом устно только сегодня и сразу попросили написать на увольнение по согласию двух с торон с компенсацией в размере одной заработной платы. Имеют ли они на это право и что положено по закону? Новое предприятие находится в другом городе. (еще пригрозили уволить по статье) И если я подпишу заявление на увольнение, могу ли я через трудовую инспекцию взыскать переработку, которая мне не оплачивалась?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день! При реорганизации к новому предприятию переходят ВСЕ права и обязанности старого, в том числе и тогда, когда реорганизация проходит в форме присоединения. Вас должны перевести в новую организацию автоматически, поскольку реорганизация не прекращает трудовой договор (ст. 77 ТК РФ). Если в новой организации для Вас нет места - пусть увольняют Вас по сокращению и платят все компенсации, предусмотренные увольнением по сокращению. Что касается собственного желания - написав такое заявление Вы лишите себя выплат, положенных при сокращении (3 месяца з/п).

01.10.2015, 12:29
Оценка автора вопроса:
Спасибо
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 19 часов

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских