Работник получил травму на рабочем месте, не сообщил о случившемся и давал противоречивую информацию медицинской помощи. Как реагировать в данной ситуации?
опубликован 02.10.2015, 09:36
Работник нашего учреждения, находясь на рабочем месте, оступпился на ступеньках, упал, получил травмы. Об этом никому не сказал. Больше чем через сутки вызвал скорую домой. Работникам скорой помощи сказал, что упал на работе, а на приеме у травматолога, что упал дома. О данной травме было уже сообщено во все нужные органы. Что теперь делать в данной ситуации?
по сути можно все постепенно доказать и исключить ответственность работодателя в этом случаи, поговорить с работником и взять объяснительную что он оступился сам а не выполняя рабочие функции, и т.д.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Юристы ОнЛайн: 50 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тюмень
Похожие вопросы
Неожиданное развитие ситуации - возможные последствия для работодателя при возникновении спора о сокрытии производственной травмы
Дилемма больничного листа после травмы - как исправить код на производственную травму и как доказать связь с рабочим местом?
Производственная травма колена - Как действовать, если вы скрыли травму на работе по просьбе начальника.
Сотруднику грозит увольнение после вызова скорой на работе - права и действия
Работник получил травму на рабочем месте, но выплата из ФСС была отказана - что делать работодателю?
Проблема с определением характера травмы работника и дальнейшими действиями по больничному листу
Обязан ли работник, получивший бытовую травму, писать объяснительную и какие данные необходимо указывать в ней
Вопрос: 1. может ли данный случай быть квалифицирован как травма по пути с работы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут