Должно ли государство платить какое либо пособие за первого ребенка, если да, то какой размер данного пособия.
опубликован 22.07.2009, 14:03
Если женщина поступила на работу к Индивидуальному предпринимателю, будучи уже беременной, и проработала у него менее 6 месяцев (допустим 4 месяца), как посчитать размер пособия по беременности, которое должен выплатить ИП. Должно ли государство платить какое либо пособие за первого ребенка, если да, то какой размер данного пособия.
По каким причинам работодатель может уволить беременную женщину.
Какие нужно предоставить документы работодателю для выплаты пособия.
В какой срок женщина выходит в декретный отпуск.
Какое значение имеют полюса для декретного отпуска. Например женщина устроилась на работу, а полюс не поменяла, теперь она выходит в декретный отпуск, как это повлияет на декретное пособие. Извините может мои вопросы покажутся глупыми, но я недавно перехала из другой страны, и ничего не знаю по данным вопросам, помогите пожалуйста, разъясните как можно подробнее.
Большое спасибо.
Если Вы работаете официально, полис и другие документы привидите в порядок, Вам это необходимо т.к. медицинское страхование граждан в РФ обязательное. Начислять дикретные Вам будуть по Вашей средней з/п, сократить или увольнять Вас не могут, т.к. не допускается прекращение трудового договора по инициативе администрации с беременной женщиной, сколько Вам заплатит государство за рождение первого ребенка к сожалению не помню, сама давно рожала))) Удачи , Кстати обратитесь в консультацию, встаньте на учет, именно там Вам выдадут больничный по которому Вы пойдете в отпуск по беременности и родам ( он будет являтся основанием для начисления Вам дикретных), по моему с 30-ти нед. Кроме того, Вы имеете право на дополнительный отпуск, даже если не проработали в организации 11 месяцев. Пишите заявление на предоставления Вам дополнительного отпуска, его берут как правило перед отпуском по беремеености и родам.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 9 часов
Юристы ОнЛайн: 32 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Троицк
Похожие вопросы
И влияет ли на расчет пособия то, что предприятие использует УСН?
Права работодателя при отсутствии сотрудницы на работе без причины во время
Вопросы о пособиях при рождении первого ребенка и оплате по уходу в декретном отпуске
Ст. 260 ТК РФ гласит о том, что ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется беременной женщине по ее желанию.
Но, существуют же ещё пособия до 1,5 лет, каким образом они буду выплачиваться?
На какие выплаты в данном случае может расчитывать беременная женщина?
Расчет выплат при втором декретном отпуске - выбор пособия и требование на письменное заявление
Размер пособия при устройстве на работу во время беременности и получении декретного отпуска - 2,5 тыс. руб. за 2 месяца работы
Права беременной женщины в декретном отпуске - можно ли уволить по срочному договору?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут