Сотруднику предлагают написать заявление об увольнении в связи с сменой учредителя предприятия - риск потерять работу?
Вопрос №8279552
из г. Тюмень
опубликован 08.10.2015, 00:43
опубликован 08.10.2015, 00:43
Мой работодатель является учредителем двух предприятий, происходит замена учредителя (по сути руководитель продал преприятие в котором я работаю и частично меняет вид деятельности). От него поступило предложение написать мне заявление об увольнении по собственному желанию с предприятия где я работаю и заявления о принятии на работу в другое предприятие где я буду работать, мотивируя тем, что это два разных предприятия и не написав такого заявления я вообще могу потерять работу. Думаю, что я и так ее потеряю так как не известно примут ли меня на новом месте.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вообще вас должны были сократить, заблаговременно уведомив об этом за 2 месяца. Но я так понял- у вас доверительные отношения с РД....Поэтому решать вам- дальше доверять РД или же "лезть в бутылку" в соответствии с законом.
08.10.2015, 01:41
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 57 минут
Юридические услуги в Тюмень
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Несогласие с устным поручением руководителя и проблемы увольнения при объединении предприятий
Учредитель МУПа отказывается согласовать новое штатное расписание в связи с присоединением двух предприятий
Сейчас это предприятие передают неизвестно кому, всех сотрудников заранее предупредили о грядущем сокращении.
Должен ли я вернуть деньги за учебу ликвидированому предприятию?
Таким образом был погашен займ предприятия "В" перед предприятием "А" и предприятия "А" перед своим учредителем.
Как действовать учредителю оставшемуся в охранном предприятии после увольнения партнера и смены директора?
Как получить максимальную выгоду при смене собственника на предприятии и увольнении
Материальная ответственность руководителя муниципального унитарного предприятия и необходимость комиссии при его увольнении
Сотрудник предприятия, находящегося в холдинге
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут