Расчет дополнительных дней отпуска для работника согласно условиям трудового договора

Вопрос №8282158 из г. Винница
опубликован 08.10.2015, 09:59
Работник работает на предприятии с 19.07.2011 по строковому трудовому договору. На постоянную работу принят с 01.09.2011. Даю ему отпуск за период 19.07.2014-19.07.2015. На предприятии принято, что после 3 лет работы на постоянной основе - добавляется 1 день отпуска, после 4 лет-2 дня, после 5 лет - 3 дня. Сколько я должгна дать дополнительных дней отпуска? Один или два.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

2 дні адже строковий договір є видом трудового.

08.10.2015, 10:06
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских