Незаконное увольнение водителя после 38 лет работы - как защититься по Трудовому кодексу РФ?

Вопрос №8307681 из г. Самара
опубликован 10.10.2015, 19:29

Question

Нарушение Трудового кодекса РФ генеральным директораом ЗАО Красный партизан. Мой муж проработал в этом хозяйстве водителем 38 лет, до пенсии ему осталось 9 месяцев. С 28 сентября он находится на больничном. 9 октября 2015 года, всех сотрудников хозяйства вызвали в контору и сказали, что забирайте документы и идите оформляйтесь на биржу, у него работы нет (урожай зерновых небольшой), где то нужно было расписаться и поставить число 1 октября (оказалось, что им готовые бланки об увольнении по собственному желанию подсунули). Все коллеги 9 октября пошли на биржу и сдали документы. Муж в этих тонкостях не разбирается, я ему объясняла, что он (руководитель) не имел права увольнять их без предупреждения (за 2 месяца), то что он находится на б/л. Как в таком случае выйти из данной ситуации.

Домрачев Роман Юрьевич · Accepted Answer

Добрый день,

Уволить сотрудника, который находится на больничном, по своей инициативе компания не может. Об этом четко говорится в последнем абзаце статьи 81 Трудового кодекса: «не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске». Исключение делается только для ситуации, когда организация-работодатель ликвидируется (индивидуальный предприниматель прекращает свою деятельность).

Если же у Вас в трудовом договоре указан срок его действия (срочный договор), и, допустим, наступил этот срок, то увольнение производится, несмотря на пребывание работника в отпуске или на больничном..Добрый день,

Уволить сотрудника, который находится на больничном, по своей инициативе компания не может. Об этом четко говорится в последнем абзаце статьи 81 Трудового кодекса: «не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске». Исключение делается только для ситуации, когда организация-работодатель ликвидируется (индивидуальный предприниматель прекращает свою деятельность).

Если же у Вас в трудовом договоре указан срок его действия (срочный договор), и, допустим, наступил этот срок, то увольнение производится, несмотря на пребывание работника в отпуске или на больничном.

Прокопенко Надежда Валентиновна · Answer

Если Ваш муж подписал заявление по собственному желанию, то доказать ничего не сможете.
За 2 месяца предупреждают при сокращении, а не при увольнении по собственному желанию.

Зинаида Петровна · Answer

Нарушение Трудового кодекса РФ генеральным директораом ЗАО Красный партизан. Мой муж проработал в этом хозяйстве водителем 38 лет, до пенсии ему осталось 9 месяцев. С 28 сентября он находится на больничном. 9 октября 2015 года, всех сотрудников хозяйства вызвали в контору и сказали ,что забирайте документы и идите оформляйтесь на биржу, у него работы нет(урожай зерновых небольшой), где то нужно было расписаться и поставить число 1 октября(оказалось, что им готовые бланки об увольнении по собственному желанию подсунули).Все коллеги 9 октября пошли на биржу и сдали документы. Муж в этих тонкостях не разбирается, я ему объясняла, что он(руководитель) не имел права увольнять их без предупреждения (за 2 месяца),то что он находится на б/л. Как в таком случае выйти из данной ситуации. То что он не планировал увольняться,его обманным путём заставили это сделать и то что находится по сей день на больничном, это тоже ничего не доказывает?

Зинаида Петровна · Answer

И то что он ?не писал сам заявление (как и все сотрудники), а на напечатанных шаблонах расписался

Незаконное увольнение водителя после 38 лет работы - как защититься по Трудовому кодексу РФ?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Самара

Похожие вопросы

Какое право имеют судебные приставы арестовывать имущество крестьянско-фермерского хозяйства

Как оформить переход главы крестьянского хозяйства на другого человека - пошаговая инструкция и возможные гос. пошлины

Дедушка-водитель КАМАЗа после 40 лет работы в сельском хозяйстве уходит на пенсию

Как можно выйти из крестьянско - фермерского хозяйства?

Незаконное увольнение по собственному желанию - мотивирование руководителя и спорные обстоятельства

Обнаружение близорукости перед пенсией - законовые основы и права работника в газовом хозяйстве

Вопросы о правах и пенсии - увольнение, инвалидность и выслуга лет

Мужу 59 лет, попал под сокращение штатов - что делать, если Пенсионный фонд назначает перевод пенсии на биржу до января?

Проблемы с правами на овощехранилище - как реагировать на неправильное оформление документов?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59