Можно сформулировать заголовок таким образом - Законно ли требование пенсионного фонда вернуть дополнительное материальное обеспечение при восстановлении на работе?

Вопрос №833405 из г. Москва
опубликован 07.08.2009, 17:28

Вопрос вот в чем. Мне 72 года, получаю пенсию по старости и работаю. Я был уволен по сокращению штатов. Обратился в службу занятости, встал на учет, каждую неделю отмечался. Кроме того, мне выплачивали дополнительное материальное обеспечение за выдающиеся заслуги перед РФ. Через 3 месяца по требованию профсоюза и по решению трудовой комиссии меня восстановили на работе, оплатив вынужденный прогул. Сейчас пенсионный фонд требует возврата указанного ДМО, мотивируя тем, что мне оплатили вынужденный прогул, значит я работал. Законно ли их требование? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Паншев Сергей Леонидович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 25 лет

4.9 961 отзыв

Нет, не законно.

Статья 1109. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату

Не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения:

......

3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки;

Посылайте ПФР ..... в суд! (а они туда не пойдут).

08.08.2009, 06:59

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 13 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 89 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы