Пермь, 18.10.2015, 09:57

Увольнение сотрудников в ЧП - правомерны ли действия работодателя и как правильно себя вести

Вопрос №8384406 из г. Пермь
опубликован 18.10.2015, 09:57
Как правильно себя повести, в случае. Я работаю у ЧП продавцом ювелирных изделий. ЧП приняли решение уволить своих работников и закрыть торговую точку. Предлагают написать заявление по собственному желанию. На сколько правомерны их действия.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Не совсем правомерны.

-

Но и особого нарушения нет.

Так как у ИП нет обязанности выплачивать выходное пособие в связи с увольнением по сокращению штата или ликвидации ИП.

Эта обязанность по Трудовому кодексу РФ только для организаций.

18.10.2015, 10:00
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Юристы ОнЛайн: 21 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Пермь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских