Обходные листы и получение расчетных денег - мое обязательство или выбор?
опубликован 20.10.2015, 11:22
Начнем с того, что документ под названием «Обходной лист» – чисто формальный документ. В современном законодательстве такого документа просто не существует.Он может быть введен только приказом по компании, и носить произвольную форму. Его наличие или отсутствие никак не должно влиять на сроки увольнения. Наличие или отсутствие подписей на нем – тоже.
Создадутся ли у вас проблемы в связи с отказом его оформления, или нет. Ответ – в ТК РФ. В ст. 84.1 указано, как и когда вам вернут вашу Трудовую Книжку. Вернуть ее обязаны в день вашего увольнения.В этот же день обязаны произвести с ВАМИ расчет
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 71 из 47 458 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Допустимость расписки, написанной от руки третьего лица - необходимые элементы и требования
Как получить от соседки подпись на пустом листе после ошибки в сборе подписей для собрания домового
В приложении расчётов взыскиваемой суммы должна стоять дата и подпись истца (рассчитывал сам) или хватит только подписи?
Вопросы о возможности сбора подписи и оплаты после увольнения медсестры в городе Астана
Возможность мошенничества - сбор подписей и риск их использования без заголовка и разлиновки
Значение даты в подписи - факт или миф?
Вопрос о необходимости печати и подписи в телеграмме от гл. врача и военкома
Сбор подписей соседей для заявления - возможно ли разместить подписи на отдельных листах?
Юридическая сила электронной подписи и проблема собирания подписей для коллективной жалобы в многоквартирном доме.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут