Увольнение с работы по причине отсутствия опекуна для ребенка - возможно ли расторгнуть договор без отработки и предупреждения?
Вопрос №8434178
из г. Артемовский
опубликован 22.10.2015, 18:01
опубликован 22.10.2015, 18:01
Так сложилось, что мне некому сидеть с ребенком. И мне нужно уволиться завтрашним днем. Могу ли я расторгнуть договор по уходу за ребенком 6 лет без отработки? Без предупреждения за 2 недели?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Можете рассторгнуть договор.
22.10.2015, 18:04
Похожие вопросы
Возможно ли уволиться без отработки 2 недель в ситуации
Как уволиться после декрета, если нет возможности оставить ребенка?
Как уволиться без отработки при трудностях с посещением детского сада и несоответствии должности в трудовом договоре
Существует ли возможность уволиться без отработки 2 недель при уходе за ребенком до 14 лет и отсутствии официального отпуска?
Возможность расторжения трудового договора по уходу за ребенком до 14 лет без отработки положенных двух недель
Как уволиться, находясь в отпуске по уходу за ребенком?
Могу ли я уволиться с работы по уходу за ребенком до 14 лет без отработки 2 недели?
Могу ли я уволиться по уходу за ребенком до 14 лет, без отработки 2 недель.
Увольнение по трудовому договору без предупреждения и отработки двух недель при отсутствии выдачи трудового договора
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут