Возможное сокращение мужа на работе, вопросы о денежных выплатах при нахождении в декрете
опубликован 27.10.2015, 16:13
Да. Могут сократить.
ст. 178 ТК РФ.
При расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижний Новгород
Похожие вопросы
Сокращение на работе мужа после 20 лет стажа - влияние на семью в декретном отпуске
Выплаты по сокращению во время отпуска по уходу за ребенком - вопросы и ответы
Меня находящуюся в декретном отпуске могут ли сократить и какие выплаты положены в случае сокращения на работе
Опасности сокращения на работе во время декретного отпуска - права и выплаты
В декрете с маленьким ребенком - может ли мужа просто сократить на работе?
Влияет ли выход из декрета на возможность сокращения на государственном предприятии (налоговая)?
Как оформить сокращение по желанию в декрете и какие выплаты предусмотрены?
Сокращение после декрета - выбирать между замещением другого родительского отпуска или увольнением?
Какие выплаты я могу получить в декрете после проработки года по минимальной зарплате?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут