Уведомление о переименовании должности - из Заместителя генерального директора в Диспетчера автомобильного транспорта без изменения з/платы и обязанностей
Вопрос №8489823
из г. Корсаков
опубликован 28.10.2015, 08:28
опубликован 28.10.2015, 08:28
Как известить работника о переименовании должности? Была должность Заместитель генерального директора, а стала Диспетчер автомобильного транспорта. З/плата и функциональные обязанности остались прежние.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца.
28.10.2015, 08:42
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 13 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 458 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 705
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 914
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 627
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 839
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Недавно мы приняли временно человека на должность диспетчера (на время отпуска по уходу за ребенком).
Судебное решение по делу о восстановлении на работе и компенсации морального вреда в случае увольнения по статье 81 ТК РФ
Ошибочно выдана доверенность на должность заместителя генерального директора без соответствующего приказа
Как указать должность заместителя при исполнении обязанностей генерального директора?
Планируется переименование должности с инженер на диспетчер - стоит ли соглашаться и какие последствия отказа?
Учредитель снимает с должности и.о.директора
Изменится ли должность заместителя при назначении на должность директора филиала?
По какой статье должны быть уволены работники, которые не согласны с изменением должности?
Была сокращена одна должность и произошла замена на другую с понижением работника в должности: мои действия в этом случаи?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут