Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Зеленоград, 28.10.2015, 22:33

Если учитывать стаж в коммерческой организации, он ведь не должен прерваться?

Вопрос №8500670 из г. Москва
опубликован 28.10.2015, 22:33
Здравствуйте! У меня 28 лет непрерывного стажа в мед. учреждениях. С последнего места работы уволилась по собственному желанию 27.08.15г, а на новую работу устроилась 7.10.15г. В период с 10.09.15года по 5.10.15 года работала в коммерческой мед. организации( в трудовой книжке записи нет, но справка с места работы есть). Скажите, пожалуйста, прервался ли мой непрерывный стаж? На новой работе в гос. Учреждении здравоохранения мне отказывают в выплате надбавки 30% за непрерывный стаж. Если учитывать стаж в коммерческой организации, он ведь не должен прерваться? И как в таком случае будет происходить оплата больничного листа? Спасибо.
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских