Если человека предупредили об увольнении по ликвидации предприятия, можно ли отправить его в вынужденный прогул?
Вопрос №8535071
из г. Сызрань
опубликован 01.11.2015, 03:33
опубликован 01.11.2015, 03:33
Если человека предупредили об увольнении по ликвидации предприятия, можно ли отправить его в вынужденный прогул?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Похожие вопросы
Закрывают школу, ликвадация предприятия, предупредили за два месяца, сейчас ещё требуют, чтобы написала заявление об увольнении.
Как изменение формулировки при отказе от восстановления на работе влияет на взыскание вынужденного прогула и морального вреда?
Если предприятие не выплатило зарплату при увольнении, как должны компенсироваться неоплаченные дни работы?
Выходное пособие при ликвидации организации - мои права и обязанности
Суд рассматривает законность увольнения по причине прогула
Вопросы увольнения работника после ликвидации муниципального предприятия - сроки
Сравнение - увольнение по ликвидации предприятия и увольнение по соглашению сторон
Как правильно составить заявление об увольнении по ликвидации предприятия, когда у дочери ребенка исполняется 1,5 года?
Зачисляется ли время вынужденного прогула в трудовой стаж при расчете выплате сверхурочных (переработки) и 13 зарплаты?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут