Беременная сотрудница регулярно не выходит на работу предупреждает в обед без ув. причины Что делать?
Вопрос №8559090
из г. Челябинск
опубликован 03.11.2015, 10:30
опубликован 03.11.2015, 10:30
Беременная сотрудница регулярно не выходит на работу предупреждает в обед без ув. причины Что делять?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
в принципе отсутствие на работе без уважительных причин более 4 часов -прогул. попросите ее письменно дать объяснения о причинах отсутствия на работе , далее можете принять меры дисциплинарного воздействия. беременность сама по себе не является препятствием для применения мер дисциплинарного взыскания .
03.11.2015, 10:33
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 277
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 230
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 228
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 483
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 095
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 30 лет онлайн
г.Москва
Лысенко В.М.
5
1 466
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Санкт-Петербург
Соболев К.В.
4.7
31
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Леонтьев М.О.
5
373
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Челябинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Беременная официантка без уважительной причины уже месяц не выходит на работу. Что делать в такой ситуации?
Сотрудница-бухгалтер, в ожидании ребенка, не может приступить к работе из-за ноги и предоставит справку для избежания увольнения
Как правильно расторгнуть трудовой договор с беременной сотрудницей, постоянно находящейся на больничном?
Как уволить временного сотрудника, находящегося на замещении сотрудницы в декретном отпуске
Правомерно ли увольнение сотрудницы О. в следующей ситуации.
Правомерность увольнения беременной сотрудницы при отсутствии справок и множественных прогулах
Может ли директор уволить беременную сотрудницу за прогул в течение полутора дней?
Вопрос об увольнении вместо сотрудницы на декретном отпуске в бюджетной организации из-за смены места проживания
Вопрос о возможности увольнения беременной сотрудницы без предупреждения и причины при 7 детях
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут