Проблемы с работодателем - отмена транспорта вызывает сложности для сотрудников в сельской местности

Вопрос №8559104 из г. Якутск
опубликован 03.11.2015, 10:32
Возникли проблемы с работодателем. Живу в сельской местности, работаю в аэропорту, расстояние от поселка до аэропорта составляет 4 км. Раньше был транспорт, который возил нас из поселка к месту работы в 09.00 утра и обратно 18.00 вечера. На данный момент работодатель изменил время начала работы на 07.00 утра. Водитель расторгает с нами договор, т.к. в нем оговорено время утренней смены 09.00 утра, а не 07.00. Теперь на работу нас возить не кому. Ни такси, ни автобусы из поселка в аэропорт не ходят. Работодатель график работы менять не хочет. Может ли работодатель заставить нас ходить пешком на работу, особенно сейчас в зимний период, когда температура воздуха достигает до-50 гр. Цельсия? Или он обязан предоставить нам транспорт?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Людмила Викторовна. Работодатель не обязан возить работников к месту работы, если у Вас на предприятии Работодатель занимается перевозкой, то либо потсобственной инициативе, либо данная обязанность предусмотрена коллективным договором, с последним тогда Вам необходимо ознакомиться, запросив его у Работодателя или в отделе кадров. Работодатель не может в одностороннем порядке менять график работы, сегодня с 9 ч, а завтра с 6 ч, так как это существенные условия трудового договора, о таких изменениях все должны быть уведомлены за 2 мес, и должно быть подписано дополнительное соглашение к трудовому договору о изменении графика работы. Из Вашего вопроса не понятно, кому установил Работодатель рабочий часовой день с 07 утра, водителю или всем работникам, и сколько часов в день теперь работники должны работать. Потому, советую Вам обратиться в прокуратуру с коллективной жалобой, возможно Ваш вопрос решиться после проверки.

04.11.2015, 03:40
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 17 часов

Юридические услуги в Якутск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских