Для сотрудников были приобретены у оператора сотовой связи симкарты с определенными тарифами.
Вопрос №866648
из г. Москва
опубликован 09.10.2009, 16:34
опубликован 09.10.2009, 16:34
Какую ответственность несет работодатель перед сотрудником в следующей ситуации. Для сотрудников были приобретены у оператора сотовой связи симкарты с определенными тарифами. При выдаче симкарт работники расписались только в учетной ведомости. Тарифы работодатель озвучил вслух, не ознакамливая работников документально с условиями оказания услуг. Впоследствии получалось следующее, лимит платила организация, а сверхлимит должен был платить работник. Дальше из бухгалтерии стали приходить уведомления, что у работника есть долг по сотовой связи, мы писали служебную на имя директора, он одобрял и нам организация компенсировала данные расходы. А после увольнения стали приходить счета от коллектора с задолженностями. Если факту оформления трехстороннего соглашения без участия третьего лица (сотрудника) и передачи его персональных данных третьему лицу, без согласия работника, имело место быть, то по каким статьям работодателя можно привлечь к ответственности. Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Я думаю вам надо обратиться к оператору сотовой связи и выяснить для начала, почему к вам приходят счета. Обычно фирмы заключают договора с операторами на корпоративное обслуживание. По такому договору оплачивает услуги только фирма, поскольку она заключала договор. Даже если вы уволились, а симка находится у вас и вы ею пользуетесь, оплачивать все равно будет фирма. Надо проверить договор. Главное, что вы не подписывали никаких соглашений.
09.10.2009, 16:45
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 416
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
120
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
1 623
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
765
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 804
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8
4 743
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 511
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 411
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Корнилова И.В.
5
1 225
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
4.7
7 996
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 737
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5
6 138
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 298
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Елесин А.В.
3.7
27 976
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
5
16 521
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.6
44 332
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 184
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 043
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.4
31 818
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Сибай
ООО "Строительный альянс"
4.8
2 685
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Хоружий И.И.
4
2 870
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Мельник И.В.
3.9
10 548
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.7
3 220
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 519
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как работодатель должен получать персональные данные работника согласно статье 86 п.3 ТК РФ и вопрос о запросе
Какие случаи задержки выдачи трудовой книжки при увольнении работника не предполагают "вину работодателя"?
Кто должен вернуть переплату за больничный лист - работодатель или работник?
Заработная плата работников на предприятии
Вопрос дисциплинарной ответственности работника за появление на работе в свой выходной день
Кадровик передал персональные данные работника третьему лицу - каковы последствия?
Как собирать рекомендации кандидата без контактных данных предыдущего работодателя - анализ законодательства
Ответственность работодателя при передаче персональных данных сотрудников третьим лицам
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут