Как мне избежать увольнения от администратора торгового центра, который дискриминирует и унижает работников?

Вопрос №8777473 из г. Алматы
опубликован 19.11.2015, 20:08

Доброго времени суток меня зовут Сания мне 57 лет через 10 месяцев я ухожу на пенсию работаю на трех работах техничкой зарп. Маленькие вот и зарабатываю пенсионный фонд чтоб выйти на пенсию хорошо. Первые две работы у меня нормальые тоесть коллектив хороший но вот где я работаю торг. Центр достает все время администратор тоесть дискриминирует по разным причинам а сегодня он заявил что есть у него возможность уволить меня. Заставил подписать приказ без печати и росписи управляющего о том чтоб мы не заходили по бутикам и вообще не общались с продавцами Как то он доставал меня я написала шефу на него заявление но меня там оправдали и сказали что он виноват.. Что касается работы у меня все ровно. Сможет ли администратор уволить меня. И вообше он ссылается на кодекс трудовой что у него все права. Материт нас обращается с нами как с осужденными. (он сам осужденный и освобожденный)

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Курилова Марина Алексеевна

Адвокат Чапаевск, стаж 27 лет

4.7 6802 отзывa

Если нет с Вашей стороны нарушений трудового договора -= то уволить просто так он не имеет права, в случае незаконного увольнения - обжалуйте в течение месяца в суд, Вас восстановят и выплатят компенсацию. Вы вправе пожаловаться на его действия управляющему, и сделать это в письменном виде.

19.11.2015, 20:14

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 26 из 47 462 Поиск Регистрация