В 2003 году наш город празднует юбилей, в некоторых организациях объявили о том.

Вопрос №87802 из г. Санкт-Петербург
опубликован 23.04.2003, 12:27

В 2003 году наш город празднует юбилей, в некоторых организациях объявили о том. что 4 мая будет рабочий день, а 30 мая выходной. Закооный ли зто перенос выходных дней? Если да, то на каком основании?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68135 отзывов

Ну, если такая возможность переноса прописана в правилах внутреннего трудового распорядка или в колдоговоре, то вполне законно.

ТК РФ.

" Статья 111. Выходные дни

Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.

Общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка организации. Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд.

В организациях, приостановка работы в которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочередно каждой группе работников согласно правилам внутреннего трудового распорядка организации".

23.04.2003, 15:15

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 67 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

В 2003 году наш город празднует юбилей, в некоторых организациях объявили о том.

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы