Могу ли я получать пособие по уходу за ребенком после расторжения трудового договора?
Вопрос №8786792
из г. Ульяновск
опубликован 20.11.2015, 14:20
опубликован 20.11.2015, 14:20
Я работала по временному трудовому договору на время исполнения обязанностей отсутствующего работника. В настоящее время сама нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Пособие по уходу за ребенком было назначено в августе. В декабре основной работник выходит на работу. Договор со мной будет расторгнут. Скажите пожалуйста могу ли я получать пособие в назначеном уже размере в фсс или где и в каком размере?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!Пособие будете получать в отделе соц.защиты по месту регистрации.
20.11.2015, 14:30
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 373
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 539
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 796
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 180
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 519
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 617
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 839
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ульяновск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Назначение пособия при расторжении трудового договора в период декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком
Как поступить в случае, когда основной работник хочет выйти на работу во время отпуска временного сотрудника?
Либо в трудовом договоре указать на время исполнения обязанностей "основного" и (или) "временного" работников?
Обязан ли работодатель составлять дополнительное соглашение к трудовому договору со временным работником о продлении
В трудовом договоре указано, что дата окончания работы: выход основного работника из отпуска по беременности и родам.
Как оформить переход временного работника на основное место работы в связи с уходом основного работника в отпуск и увольнением
Отсутствие места для работы временного работника после отпуска по уходу за ребёнком - юридическая ответственность работодателя
Как определить дату увольнения временно принятого работника, если основной работник вернулся во время его отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут