Вопрос о трудоустройстве и увольнении после декретного отпуска - нужен совет
Вопрос №8794465
из г. Новосибирск
опубликован 21.11.2015, 08:09
опубликован 21.11.2015, 08:09
Помогите пожалуйста мне с таким вопросом. У меня такая ситуация я была трудоустроина в глории джинс в магазин одежды. Спустя пару месяцев работы, я узнала что забеременела. В связи с плохим сомочувстаием временно не работала, так как работала на кассе а меня простите (рвало) постоянно. Потом собственно родила и ушла в дискретный отпуск. Родила я 12 августа 2014 года. А на работе сказали что меня уволили через месяц после родов. Возможно ли такое? Как мне быть, помогите пожалуйста.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вам нужно обратиться с жалобой с инспекцию труда НСО, либо в суд за восстановлением нарушенных прав.
21.11.2015, 09:17
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Здравствуйте. Нет, беременных или имеющих ребенка до 3-х лет увольняют только при ликвидации компании.
21.11.2015, 08:15
Спасибо вам огромное.скажите а какой статьей руководствоваться?
21.11.2015, 08:19
Раздел в ТК называется Гарантии беременным и женщинам, имеющим детей
21.11.2015, 08:22
Юридические услуги в Новосибирск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как выбрать годы для расчета декретных в случае несвязанных периодов работы?
Возможное нарушение прав работника в детском саду
Недостаток рабочих дней в отпуске - почему август-октябрь 2014 года исчезли из расчета?
Возможность ухода в отпуск на 21 день через полгода после окончания предыдущего отпуска
Вопросы отпуска после больничного по беременности и родам
Отпуск через шесть месяцев работы - мои требования и права\nДействия руководителя после самовольного отпуска
Как рассчитать декретные выплаты при изменении места работы
Требуется перерасчет по рождению и уходу за ребенком до 1,5 лет из-за некорректного расчета в связи с декретным
Компенсации при увольнении после декретного отпуска - что положено и какие права имеются
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут