Обязан ли работник сообщать руководителю о выходе на работу при нахождении в больничном или достаточно предоставить больничный лист?
Вопрос №8819565
из г. Углич
опубликован 23.11.2015, 16:39
опубликован 23.11.2015, 16:39
Нужно ли сообщать руководителю, когда я выйду на работу, находясь на больничном, или работник имеет право не сообщать, а просто предоставить больничный лист?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
63
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
110
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 344
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 523
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 021
отзыв
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Раменское
ООО "ЭкспертКонсалтинг"
5
404
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 410
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
4.9
56
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Работник нарушил режим больничного листа, имеет ли работодатель право не оплачивать его?
Вопрос о возможности увольнения работника, написавшего заявление по собственному желанию, находясь на больничном отпуске
Правомерность отказа руководителя в предоставлении больничных дней после выхода на работу работника и возможность
Как получить оплату отработанных часов по трудовому договору, находясь на больничном по уходу за ребенком?
Может ли работодатель уволить работника в данной ситуации и обязан ли работодатель оплатить больничный лист такого работника?
Несколько вопросов о болезни и увольнении - как продлевается больничный, что будет, если увольнение приходится на время болезни
Что делать, если работник получил больничный лист во время отпуска и продолжает работать на другом предприятии?
Пренебрежение правами работника - руководитель отказывается выплачивать больничные и избегает ответственности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут