Руководитель хочет пересмотреть аттестацию заместителя директора школы за два года

Вопрос №8869138 из г. Воронеж
опубликован 26.11.2015, 23:23

4.09.12 года была назначена на должность заместителя директора школы с испытательным сроком 3 месяца. Через год была аттестована на соответствие занимаемой должности с повышающим коэффициентом. Теперь руководитель решил, что 14.09.2013 года меня аттестационная комиссия (которую кстати он и возглавлял) аттестовала меня не правомочно. Вновь назначенный на должность должен аттестоваться без повышающего коэффициента, т.е. с формулировкой соответствует или не соответствует занимаемой должности. Таким образом, речь идет даже о пересчете моей заработной платы за два года. Прав ли руководитель?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Фесенко Елена Александровна

Юрист Екатеринбург, стаж 5 лет

4.7 839 отзывов

Здравствуйте,Людмила!

Нет, конечно. Ни о каком пересчёте даже речи быть не может. Даже не думайте беспокоиться по этому поводу. Добровольно вы ничего возвращать не будете. А производить удержания из заработной платы работника работодателю позволяется только в строго оговоренных законом случаях. Они перечислены в ст.137 Трудового кодекса. Этот перечень исчерпывающий и не может быть расширен.

Заработная плата, выплаченная работнику, возврату не подлежит. Из этого правила есть три исключения - арифметическая ошибка, работник не выполнил нормы труда, и это установлено органом по рассмотрению трудовых споров, работник допустил неправомерные действия, и это установлено судом. Всё. Ни одно из этих исключений не относится к вам и вашей ситуации.

Держитесь спокойно и уверенно, покажите, что знаете свои права. Если руководство всё-таки предпримет какие-либо действия, нарушающие ваши права, обращайтесь сразу, подскажу, что и как лучше сделать. Всего доброго!

27.11.2015, 09:57

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 10 часов