Влияет ли беременность на увольнение в случае сокращения должности в госучреждении?
опубликован 27.11.2015, 10:45
Работаю в госучреждении. Недавно сообщили о сокращении моей должности. Уведомление еще не получала и ничего не подписывала. ВОПРОС: если я забеременею после подписания получения уведомления меня уволят?
Если вы забеременеете до истечения срока предупреждения об увольнении, но не предоставите работодателю документы об этом, то вас уволят.
А суд посчитает с вашей стороны злоупотребление правом.
-
Так что если вам удастся забеременеть, то документы об этом должны быть у работодателя.
В этом случае уволить вас в связи с сокращением штата не смогут.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 32 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Северская
Похожие вопросы
Получено уведомление о сокращении должности инженера - правомерно ли оно и каковы последствия?
Влияет ли беременность на возможность сокращения на работе и как изменится моя должность?
Сокращение должности после 3-летнего стажа - условия и возможные последствия
Неопределенность с датой окончания работы после получения уведомления о сокращении должности
Дата последнего рабочего дня после подписания уведомления для сокращения
Несоответствие уведомления о сокращении и реальная дата увольнения - как защитить свои интересы?
Как изменить решение о согласии на предложение о сокращении должности и составить заявление о несогласии
Вопрос о возможности оставления на работе и переводе на другую должность при сокращении работы при наличии беременности
Нарушение формы уведомления о сокращении - отсутствие названия организации и основания для сокращения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут