Могут ли сократить меня, если ушла на работу на целый день, а ребенку 1 год? Имеют ли право сократить при возвращении в декрет сейчас?

Вопрос №8895987 из г. Самара
опубликован 29.11.2015, 14:23

Могут ли меня сократить, если ребенку 1 год, но я вышла на работу на целый день? Если вернусь в декрет сейчас имеют ли право сократить в этом случае? Спасибо!

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

см. ст. 261 ТК - за вами до 3 лет ребенку сохраняется рабочее место, увольнение по сокращению не допускается

Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка - ребенка в возрасте до четырнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могут ли сократить меня, если ушла на работу на целый день, а ребенку 1 год? Имеют ли право сократить при возвращении в декрет сейчас?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Самара

Похожие вопросы