Необходимо ли уведомлять нового работодателя о наличии маленького ребенка при возвращении на работу после декретного отпуска?
опубликован 02.12.2015, 18:28
Нахожусь в декретном отпуске. Ребенку полгода. Планирую выйти на работу, но к другому работодателю. Обязана ли я сообщать ему, что у меня маленький ребенок?
Здравствуйте! Нахожусь в декретном отпуске. Хочу устроиться на работу (не уходя со старой) Обязана ли я сообщать работодателю, что у меня ребенок до трех лет?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
не обязаны сообщить--но если хотите сохранить пособие--придется выйти на неполный рабочий день-тогда придется сказать--ст.256ткрф.
Здравствуйте! Нахожусь в декретном отпуске. Хочу устроиться на работу (не уходя со старой) Обязана ли я сообщать работодателю, что у меня ребенок до трех лет?
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Вопрос о выплате компенсации при выходе на работу после декретного отпуска через 2 года - правомерно ли сокращение работника?
Какие выплаты при выходе на работу до достижения ребенку 6 месяцев я могу получить от работодателя?
Возможен ли ежегодный отпуск при выходе из декретного отпуска на работу досрочно?
Или вправе уволить только тогда когда ребенку исполнится 3 года?
Могу ли я работать и одновременно получать алименты на себя в декретном отпуске?
Влияет ли определение ребенка в садик на продолжительность декретного отпуска?
Могу ли я прервать декретный отпуск и вернуться на работу? Может ли работодатель отказать?
Работа на другом месте работы во время декретного отпуска - разрешено ли и нужно ли уведомлять основного работодателя?
Вопрос - Сколько разных должностей может предлагать работодатель при отказе от ранее занятой должности в декретном отпуске?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут