Может ли работодатель сократить ставку работнику в декретном отпуске и имеет ли он право уволить работника в такой ситуации?
Вопрос №8946484
из г. Омск
опубликован 03.12.2015, 09:32
опубликован 03.12.2015, 09:32
Имеет ли право работодатель сократить работнику ставку с единицы до 0,5 если она находится в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет ссылаясь на 74 статью, причем заставляют подписать уведомление в обязательном порядке, а при отказе грозят увольнением по статье 77 Руководствуясь каким то постановлением верховного суда, что они имеют полное право уволить человека находясь в декретном отпуске. Получается мы вообще ни кем не защищены. Останусь без работы в декрете и с прерванным стажем?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не имеет право--подписывайте уведомление, сто "не согласен"- изучите ст.74ткрф--это не просто так--взял и сократил ставку до 0.5.
03.12.2015, 09:38
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Здравствуйте, нет не имеют право. Это не законно. Ничего не подписывайте.
03.12.2015, 09:39
А если уведомление частично подписано, ( первая строка что уведомлена экземпляр получила), а вторая строка где пишется согласен или нет не написана и подпись не стоит в этой строке. И вообще если я не появлюсь на работе до достижения ребенка 1,5 лет, имеют право меня уволить по 77 ст.
04.12.2015, 21:23
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 231
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Мельник И.В.
4
10 601
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.5
1 549
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 083
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Омск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос о возможности сокращения работника во время декретного отпуска и после его окончания
И имеют ли право ее уволить, если она не выйдет на работу после окончания отпуска по уходу за ребенком полутора лет?
Если нет, то как поступить: могу ли я уволить работника по статье?
Права жены на выплаты в декрете при ликвидации фирмы и возможность сокращения
Может ли работодатель перевести работника на другую должность с разными окладами без его согласия во время декрета?
Право прекратить работу работник имеет руководствуясь статьей 80, но имеет ли он это право, если договор был заключен срочный?
Имеет ли право работодатель сократить рабочую нагрузку при переходе с декретного отпуска на полный рабочий день?
Может ли работодатель уволить дочь, работающую на время декретного отпуска основного работника?
Права и возможности нового работника во время отпуска основного работника по уходу за ребенком
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут