Необходимость пересмотра вредности по профессиям на предприятии
опубликован 08.12.2015, 22:25
У нас на предприятии хотят снять вредность по всем профессиям. Вредность прописана в трудовом договоре. Изменений условий труда нет. Предыдущая АРМ подтвердила вредность 2010. Документов пока ни каких не предоставили. Но начальнику службы дана команда пересмотреть график отпусков без доп. отпуска. Доплата 12% + 14 дней отпуска. Электро-монтер по ремонту и монтажу кабельных линий. Что делать?
Можете действия работодателя оспорить.
Статья 116. Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 19] [Статья 116]
Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Работодатели с учетом своих производственных и финансовых возможностей могут самостоятельно устанавливать дополнительные отпуска для работников, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Порядок и условия предоставления этих отпусков определяются коллективными договорами или локальными нормативными актами, которые принимаются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 26 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калуга
Похожие вопросы
Внесение изменений в трудовой договор и график отпусков в связи с ошибкой включения дополнительного отпуска за
Ремонт воздушных линий электро передач - обязанности электромонтера, вопросы доплаты и отпуска
Изменения условий труда в трубной б-це - отпадение льгот и непроведение СОУТ.
Права маляров - законность сокращения отпуска по вредности до 7 дней
Изменение трудового договора - лишение дополнительных дней отпуска и выплаты за вредность для аккумуляторщика на предприятии А
Отсутствие вредности на Рязанской Грэс - как это повлияло на пенсионную выплату электромонтеру
Скрытая вредность трудового процесса - возможность искать компенсации за 2014-2015 года
С первого июля нашу команду выводят за штат, а объекты которые мы охраняли передают ЧОП.
Право на отпуск за вредные условия труда - доп соглашение противоречит коллективному договору?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут