Законна ли последняя смена работы, которая приходится на 1 января, после уведомления о сокращении с 1 ноября?
Вопрос №9150686
из г. Москва
опубликован 17.12.2015, 10:28
опубликован 17.12.2015, 10:28
Выдано уведомление о сокращение 1 ноября. Моя последняя смена работы с 31 декабря на 1 января. Законна ли последняя смена. Ведь она приходится на 1 число?.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 49 секунд
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Уведомление о сокращении выдано 13 октября, не совпадает с графиком работы - вопрос о законности
Сокращение штата в больнице - определение даты увольнения и процедура обращения в центр занятости
Уведомление о предстоящем увольнении отклонено - почему ваша должность не подлежит сокращению
Правила покидания рабочего места и заступления на работу при сокращении вакансии с графиком сутки-трое
Возможность отмены уведомления о сокращении в больнице - просьба работников сократиться, можно ли отказаться от увольнения?
Может ли работодатель отменить сокращение в последний день и как это повлияет на сотрудника?
Как определить дату сокращения работников при неопределенной информации в уведомлении?
Дата сокращения моей должности - 31 декабря, 1 января или после праздников?
Сокращение на работе - вопрос о заработной плате и записи в трудовой книжке
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут