Как оплатить больничный лист работнику, который уволился по собственному желанию?
опубликован 17.12.2015, 15:07
Несмотря на то что работник взял больничный с 15-го числа , в этот день он полностью отработал свою смену, а потому часы работы оплачены. Пособие нужно начислять со следующего дня и уже в размере 60%, т.к. Страховой случай наступил уже после увольнения. Врачам ,кстати , разрешается по желанию работника выписывать больничный со следующего дня, если работник обратился в медицинскую организацию после отработанного времени и предупредил об этом врача. П.15 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утв. Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 34 минуты
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Белгород
Похожие вопросы
Как оформить табель рабочего времени работника, который ушел на больничный и не вернулся?
Оформление увольнения по собственному желанию при нахождении на больничном - вопросы работника и работодателя
Отсутствие работника на рабочем месте после отмены увольнения - как правильно оформить в табеле?
Меры предотвращения проблем - правильная организация расчета и выплаты сотруднику при увольнении
Недополученная сумма при увольнении по сокращению - какие претензии может предъявить работник в суд?
Не выплачена заработная плата и компенсация за отпуск - куда обратиться?
Нарушение трудового законодательства - директор организации уволил работника перед выдачей трудовой книжки и расчета
Расчет оплаты труда с использованием суммированного учета рабочего времени и оклада при отработке 9 часов в воскресенье
Заявление об увольнении было написано 08.12.2008 г. Работодатель уволил с передачей дел, но срок не был оговорен.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут