Выбор перед работником - уволиться по соглашению или подвергнуться сокращению и получить компенсацию
Вопрос №9227019
из г. Тольятти
опубликован 23.12.2015, 21:50
опубликован 23.12.2015, 21:50
Я работаю на АвтоВАЗе. С приходом зарубежных друзей работать стало плохо и после внесения меня в списки на перевод 49/1 цех где оплата идет по очень маленькой ставке. Передомной встал выбор уйти по соглашению сторон и выплатой мне 3 х среднемесячных зп. Или написать отказ от перевода на 4 х дневную рабочую неделю и попасть под сокращение по ст 81 с ликвидацией рабочих мест. Подскажите пожалуйста в каком случае мне будет лучше уволится? Ходят слухи что при сокращении я получу туже компенсацию и смогу встать на биржу труда где мне будут платить еще несколько месяцев 75% от моего среднего заработка.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Филипп! Если Вы попадете под сокращение, то администрация АвтоВаза обязана будет Вас направить в Центр занятости населения по согласованию с ней и Центр занятости уже поставит Вас на учёт как безработного, Вы будете получать пособие по безработице.
24.12.2015, 14:36
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 16 часов
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 589
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 520
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 034
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
132
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 677
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Калининград
Утешев С.Р.
5
13
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Москва
Шептунов С. И.
5
30
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Тольятти
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Грядущее массовое сокращение сотрудников на предприятии - как определить
Помогите пожалуйста я сейчас нахожусь в растерянном состоянии что мне делать
Увольнение по сокращению - компенсация и возможность поиска работы
Я работаю в дочерней компании, предложили перевестись в головную в связи с ликвидацией дочерней.
Возможность встать на биржу труда после сокращения в организации во время декретного отпуска
Как им должны за два месяца до сокращения платить, и что потом.
Как выбрать между сокращением и увольнением по соглашению с выплатой 3-х окладов?
Работодатель отказывается выплатить средний заработок за второй месяц после досрочного сокращения
Уволиться по соглашению сторон или по сокращению - как сделать лучший выбор в организации, где идет сокращение штата?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут