Образец написания документа.
опубликован 01.01.2010, 14:14
Здравствуйте, Андрей!
Примерный образец, переработайте его под свою ситуацию.
Генеральному директору ЗАО «АБЖ»
Жадному Е.В.
От Иванова Петра Ефимовича
ЗАЯВЛЕНИЕ О ПРИОСТАНОВЛЕНИИ РАБОТЫ
В соответствии с коллективным договором (правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором – ненужное убрать), в ЗАО «АБЖ» заработная плата выплачивается не позднее 5 и 20 числа текущего месяца. Последний раз заработная плата была мне выплачена 6.12.2008. 20.12.2008 г. заработная плата за отработанное время выплачена мне не была. До настоящего момента, т.е. до 10.01.2009 г. Заработная плата до сих пор не выплачена, таким образом, период задержки заработной платы на сегодняшний день составляет 21 день.
В соответствии со ст. 142 ТК РФ, в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.
Настоящим заявлением уведомляю Вас, что я приостанавливаю работу с 10.01.2009 г.
Поскольку в данном случаем имеет место простой, т.е. временная приостановка работы по причинам экономического характера, уведомляю Вас, что опала времени приостановки работы должна производиться по правилам ч. 1 ст. 157 ТК РФ.
Число
Подпись
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 36 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Работаю на плав. Доке. При работе с судами и находясь при этом на вахте, мне не платят за авральный режим работы законно ли это?
Возможно ли устроиться на новую работу, если на старой ещё не закончились 2 недели отработки после подачи заявления об увольнении?
Вопрос о работе в другой организации по совместительству и сохранении пособия на основной работе
Мстительный инспектор выносит выговор новой заведующей без трудового договора
4 года работаю грузчиком на складе - проблемы с новой старшей кладовщицей и выражение недовольства коллективом
«Отсутствие безопасных условий труда - работник требует выдачи наряд-задания на работу с УШМ, но работодатель отказывается»
Начисление доплаты на работе без указания дополнительной работы - правомерно ли это?
Принуждение к прививке от COVID-19 на работе и во время устройства на новую работу - что говорит закон?
Влияет ли увольнение в декретном отпуске на трудовой стаж?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут