Когда я только устраивалась на работу, мне обещали через 3 месяца испытательного срока взять в штат.

16 месяцев я проработала в одной организации по договору подряда. Когда я только устраивалась на работу, мне обещали через 3 месяца испытательного срока взять в штат. Через три месяца мне сказали, что хотят подождать еще месяц-два. Так прошло 6 месяцев, когда сказали, что вроде начальник не против, но ничего сделано так и не было. Все это продолжалось 16 месяцев, при этом, естественно не имела никакого соц. пакета, не получала премий, доплаты на питание и т. д. При этом, они, естественно, не платили с меня налоги. Я ничего не требовала, потому, что при этом меня иногда отпускали на занятия (аспирантура). Через 16 месяцев меня решили уволить, собственно так толком и не объяснив причину. От некоторых работников организации я узнала, что организация поступает так со всеми, кто попал в нее не по «блату» а по объявлению (то есть несколько человек, с которыми поступили точно так же). Могу ли я подать в суд на эту организацию, обвинив ее в нарушении трудового законодательства, с целью укрытия от налогов, или припугнуть их этим, потребовав компенсации (по самым подсчетам, если бы меня взяли в штат, я бы заработала за 16 месяцев на 50000 руб. больше). Организация ФГУП (но вскоре должны стать ООО и сменить название).