Определение возможности работы на полный рабочий день с сохранением детских пособий для ребенка 1,2
Вопрос №9275038
из г. Улан-Удэ
опубликован 29.12.2015, 07:00
опубликован 29.12.2015, 07:00
Ребенку 1,2, могу выйти на работу по совместительству на полный рабочий день к другому работадателю, с сохранением детских пособий, или могу на неполный день только выйти?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
В Вашем случае - второе. Полное рабочее время на любой работе - основание для прекращения выплаты такого пособия.
29.12.2015, 09:34
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юридические услуги в Улан-Удэ
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможно ли выйти на неполный рабочий день в декретном отпуске с сохранением пособия?
Отказ от предоставления неполного рабочего дня при уходе за ребенком - право работодателя или усмотрение?
Как вернуться в декретный отпуск с сохранением пособия и перейти на неполный рабочий день?
Возможно ли работать неполный рабочий день и сохранить детское пособие при нахождении в декретном отпуске с ребенком
Возможно ли работать неполный рабочий день после декрета и сохранить пособие по уходу до 1.5 лет?
Как вернуть детское пособие при переходе на неполный рабочий день после отпуска по уходу за ребенком?
Можно ли вернуть детское пособие при переходе на неполный рабочий день после выхода на работу из отпуска по уходу за ребенком?
Можно ли работать неполный рабочий день после декретного отпуска с сохранением пособий по срочному договору на совместительство?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут