Несоблюдение договорных обязательств и организация питания детей - правомерное поведение или нарушение прав работников столовой?
опубликован 10.01.2016, 05:24
Добрый день. В соответствии с действующим законодательством, директор школы через контрактную службу обязана провести конкурс на право организации питания детей в школе. Пока итогов по конкурсу не будет, она вам гарантировать ни чего не может. Все зависит от директора и руководителя организации, которую признают победителем. Если они договорятся между собой о вашем трудоустройстве, то сторонняя организация наймет вас на время исполнения контракта. Оплата по внебюджету будет на время проведения торгов, так как остановить обеспечением питания школьников нельзя.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 часов
Здравствуйте! я все понимаю, но как можно убрать подразделение без сокращения штатных единиц и как вслепую можно переводиться к сторонникам? как выглядит такой перевод?
Вы состоите в штате школы или состояли? Если состоите в штате школы, то конечно они вас должны сократить и выплатить все положенные компенсации по сокращению численности штата. Директор сейчас оплачивает вам из внештатного фонда так как остановить процесс кормления школьников не имеет право. И в то же время ее закон обязывает проводить торги по услуге. Это нарушение конечно, но она по всей видимости пытается сохранить коллектив столовой, но это получается коряво. Мой совет, подождите.
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Процедура увольнения работников по сокращению в организации и выплаты, предусмотренные законодательством
Как быть, если получено уведомление о сокращении, но работодатель отказывается сокращать? И как отработать до увольнения 31 марта?
Назначение родственников на ключевые должности - этика и законность в техникуме
Директор дома культуры отказался исполнить решение учредителя о сокращении штата работников
Кто является работодателем для работников "А" с точки зрения трудового законодательства?
Как эффективно реагировать на игнорирование уборкой в кабинете директора со стороны уборщика
Ответственность директора ООО за административное правонарушение и возможность наложения штрафа как на юридическое лицо
Если да, то как должны быть уволены эти работники?
Методы увольнения при ликвидации ООО - выбор между сокращением штатов и увольнением при ликвидации, регламентирующие документы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут