Миша
13.01.2016, 17:37
Несогласие с новыми условиями труда - как отказаться и избежать законного сокращения
Читать ответы (1)
На нашем предприятии намечается 4-х дневка с 01 марта. Если работник не согласен с новым условием, то он попадает под сокращение. Хотелось бы узнать последний день своего несогласия, чтобы попасть под законное сокращение. И как мое несогласие должно выглядеть? (заявление или что то другое письменно или устно?) Спасибо заранее за помощь.
Вам должны были еще в конце декабря на ознакомление принести уведомление об изменении условий труда и при Вашем письменном несогласии выдать уведомление о сокращении.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 453 Поиск Регистрация
