Работодатели отказали в предоставлении отгулов после болезни и забылись о сданной крови - кто прав?
опубликован 27.01.2016, 09:46
Меня зовут Николай сегодня с утра приехал на работу после ночной смены так получилось что я приболел и хотел у старшего отпроситься на четверг и пятницу что бы поделиться дома и не брать больничный лист. Я здавал кровь в сентябре месяце у меня ночной график поэтому после работы и пошёл сдал кровь, но мне надо было выходить опять в ночь и я вышел с 23:00 по графику. Сегодня принёс им заявление на предоставление двух дней отгулов а они мне сказали что мне вообще не положены дни не то что два а ни одного и спросили зачем я сдавал кровь в рабочий день. Подскажите как мне быть и правы или нет работодатели?.
Здравствуйте! Нет,не правы. Работникам, являющимся донорами крови и ее компонентов, предоставляются следующие гарантии:
-освобождение от работы в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования;
-предоставление другого дня отдыха в случае, если работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Имею ли право остаться на своем графике работы при беременности и не оставаться на ночь?
Сколько дней положено на отдых после сдачи крови для помощника машиниста?
Вопрос оплаты и предоставления выходных дней работникам с вредными условиями труда после сдачи крови
Возможен ли измененный график работы для сменного персонала при отсутствии одного оператора?
Новые правила работы в крупной организации - возможно ли приравнивать сменный график 2/2 к пятидневке по нормативу часов?
Оформление выходных для доноров - правила и возможные ограничения на работе
Вопросы, связанные с изменением графика работы и нормой смен при работе по 2/2 день-ночь
Вопрос о дате выхода на работу после болезни и переноса отпуска
Несоответствие графика работы - работодатель изменил смену в день выхода.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут