Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Усть-Цильма, 30.01.2016, 18:00

Как исправить ситуацию с двумя трудовыми книжками, чтобы не нарушить законодательство?

Вопрос №9573495 из г. Усть-Цильма
опубликован 30.01.2016, 18:00
Я сейчас в декрете, а на работе сложилась странная ситуация. В 2012 году работник запросил копию труд. Книжки для предоставление в учреждение для оформления льгот. Я как инспектор кадров сделала как надо, а позднее он увольняется и на руках оказывается другая трудовая. Сейчас он опять обращается туда же и не соответствие трудовых выясняется. Как мне сейчас исправить ситуацию чтобы ничего не нарушить? Может вторую книжку провести дубликатом?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Случаи оформления дубликата трудовой книжки:

- при утере работником трудовой книжки (п. 31 Правил);

-при наличии в трудовой книжке записи об увольнении или переводе на другую работу, признанной недействительной (п. 33 Правил);

- если трудовая книжка (вкладыш) пришла в негодность (обгорела, порвана, испачкана и т.п.) (п. 33 Правил);

- при массовой утрате работодателем трудовых книжек работников в результате чрезвычайных ситуаций (п. 34 Правил);

- если в трудовую книжку внесены признанными недействительными записи об освобождении от работы в связи с осуждением либо отстранении в связи с привлечением к уголовной ответственности (п. 22 Правил).

30.01.2016, 18:29
Оценка автора вопроса:
Ответ не по существу вопроса.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 29 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских