А по поводу зарплаты обещали выплатить но без договора получается я там и не работал и ничего доказать не могу.
опубликован 25.02.2010, 23:03
Трудовым кодексом определено момент возникновения трудовых отношений с момента допуска к работе, отсутствие оформленного трудового договора является виной работодателя и это не влияют на Ваши права.
В данной ситуации самым действенным было бы обращение с заявлением к прокурору рйона где находиться эта фирма. Меры прокурорского реагирования очень быстро понудят вашего работодателя исполнять Закон.
Все рассуждения работодателя о текучести кадров по сути "бред" не имеющий отношения к Законй.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 16 минут
Требовать конечно можете...
Получить - конечно должны.....
Однако если этого не случится - Вам необходимо будут обращаться в суд. пркуратуру, трудинспекцию и решать свои проблемы по закону....
Удачи...
АБ
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Вопрос об оплате обучения - правомерно ли отказываться работодателю
Является ли такой трудовой договор без размера зарплаты и должности действительным?
Как получить заработную плату, если работодатель не выплачивает ее в срок?
Мой друг подписал Трудовой договор с зарплатой 8000 руб в месяц, хотя ему обещали 1000 руб в день - что делать?
Проработала 3 месяца у И.П. без трудового договора - как получить задолженную зарплату?
Отсутствие трудового договора и незаконное увольнение - куда обратиться?
Работодатель не выполнил обещания по договору на работу и не выплатил деньги за выполненную работу
Неоформленный трудовой договор и не выплаченная зарплата - как подать иск в суд и куда обратиться для жалобы
Как получить свою зарплату после отработки месяца без заключения трудового договора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут