Известия о частичном сокращении штата - советы по сохранению выплат при увольнении
опубликован 16.02.2016, 20:06
У нас 1.03.16 г. будет частичное сокращение штата. Сказали, что будут увольнять по собс. Желанию. Кто будет против, того уволят с соответствующей записьюв трудовой. Предупреждать за 2 мес. ни кто не будет нас. Оставаться на этом месте не будет возможности. Как правильно поступить, что б при сокращении были все пречитающиеся выплаты?
Здравствуйте. Требуйте увольнения по сокращению и выплаты выходного пособия. Можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, прокуратуру.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте, Ольга!
Не писать заявления об увольнении по собственному желанию. А если вас его понуждают написать, то в срочном порядке обращаться в государственную инспекцию труда.
С уважением, Анна.
Здравствуйте! Ничего не подписывать.Требовать увольнения по сокращению.При отказе обращаться в трудовую инспекцию.
Не пишите Заявление по собственному желанию и отстаивайте свои интересы в суде и государственных органах, если Вас будут преследовать на работе.
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Серпухов
Похожие вопросы
Аутсорсинг и его влияние на сокращение рабочих мест - фактический ли это процесс?
Вопрос выплаты пособия при расторжении трудового договора после продления сроков сокращения штата
Как мне правильно поступить, если на работе произошло сокращение штата и я пенсионерка?
Если сокращение как такового согласно численности штата нет?
Как быть, если получено уведомление о сокращении, но работодатель отказывается сокращать? И как отработать до увольнения 31 марта?
Работодатель предлагает закрыть организацию раньше с выплатой з/п и причитающихся выплат по сокращению
Доказательство реального сокращения рабочих мест при сокращении штата - пример и вопрос о фактическом сокращении при аутсорсинге
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут