Требуют объяснительную и выговор в трудовую книжку - могу ли я отказаться, находясь на больничном во время проверки магазина?

Вопрос №9823862 из г. Бугульма
опубликован 24.02.2016, 16:08

Я работаю директором магазина. Во время моего нахождения на больничном, мой магазин посетило с проверкой вышестоящее руководство. В специально отведенной зоне брака находилось просроченное пиво, которое я не успела списать в связи с уходом на больничный. Теперь с меня требуют объяснительную и хотят занести выговор в трудовую книжку. Законно ли это? Имею ли я право не писать объяснительную, так как находилась на больничном во время проверки?

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Объяснительную пишите и указывайте что Вы находились на больничном.

В трудовую книжку сейчас записи о дисциплинарных взысканиях не заносятся.

24.02.2016, 16:09
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Имеете право не писать объяснительную. Выговор не могут занести в трудовую книжку. то не предусмотрено законом.

24.02.2016, 16:10
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских