А мы ну никак не могли 145 часов отработать, т.к. мы, как и вся страна были на Новогодних каникулах.
Вопрос №9836696
из г. Москва
опубликован 25.02.2016, 19:54
опубликован 25.02.2016, 19:54
Работники музея. Оклад, фиксированные выходные (воскресенье, понедельник), 40 часовая рабочая неделя. с 01.01.16г. перевели на суммированный учет рабочего времени. Рассчитали , что мы должны КАЖДЫЙ месяц отработать 164,5 часа. (согласно производственного календаря взяли годовую норму рабочего времени и поделили на 12 месяцев). И ЗАСТАВИЛИ написать заявление на перерасчет заработной платы за январь, согласно суммированного учета рабочего времени ( заявление написали от 20.02.16г.). И сказали. что мы в январе не доработали 40 часов, т.к . мы отработали только 120 часов. а мы ну никак не могли 145 часов отработать, т.к. мы, как и вся страна были на Новогодних каникулах. Вопрос: правомерны ли действия администрации в вычете 40 часов за январь и имели ли право сделать у нас норму рабочего времени в течение ВСЕГО года 164,5 часа в месяц.
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Обсуждение выплат за переработку в связи с больничным - нужно ли уменьшить норму часов производственного календаря?
Анализ правомерности начисления заработной платы в сменном режиме при суммированном учете рабочего времени
Проблемы с оплатой праздничных часов при суммированном учете рабочего времени
Оплата праздничных часов при сменной работе на окладе - одинарная или двойная ставки?
Проблемы с начислением заработной платы при сменном режиме работы - низкая часовая ставка и несоответствие оклада
Спор о квартальном учете рабочего времени и оплате за январь - у кого права - работники или бухгалтер?
Вопросы учета рабочего времени при переходе на суммированный учет
Как правильно написать заявление о перерасчете зарплаты согласно ст.153 при отработке рабочего времени сверх нормы
Оплата праздничных часов в январе на предприятии с суммированным учетом рабочего времени.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут