Порядок предоставления отгулов за дни отзыва из трудового отпуска при производственной необходимости и ссылки на статьи ТК РФ
опубликован 07.03.2016, 16:57
Порядок предоставления отгулов за дни отзыва из трудового отпуска при производственной необходимости. Допустим, осталось 10 дней отпуска, то предоставляется 10 дней или же 1 к 2, т.е. 20 дней отгулов? На какие статьи ТК РФ ссылаться в данном случае? В приказе написано с последующим предоставлением отгулов. Ознакомлен работник с приказом под роспись. Спасибо.
Здравствуйте. 10 дней отпуска и 10 отгулов. Ссылка на ст. 125 ТК РФ.
Статья 125 ТК РФ.
Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 10 дней
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Работодатель приказал работнику работать в праздничные дни и предоставил дополнительный отпуск, но его дни оказались выходными
Обязательно ли производить перерасчет по отпускным?
Возможен ли отзыв работника из очередного трудового отпуска, предоставлением ему в последующем отгулов
Введение графика дежурств на выходные для инженеров - возможность отказа и требование изменения формулировки
Спор о дополнительном отпуске - что должен сделать работодатель?
Имеет ли право работник, увольняемый по сокращению численности штата
Возможность предоставления отпуска в другое время при отзыве работника из отпуска - анализ законодательства
Правомерность добавления выходных дней в трудовой отпуск работника - анализ ситуации
Возможность отзыва заявления об увольнении до начала отпуска при болезни работника.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут