Как сохранить работу при желании уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и до выхода на пенсию через 1,5 месяца
Вопрос №9846457
из г. Красноярск
опубликован 26.02.2016, 19:25
опубликован 26.02.2016, 19:25
Работодатель хочет меня уволить по соглашению сторон, но мне это не интересно, т.к. я хочу уйти в отпуск по уходу за ребенком (внуком) до 1,5 лет. До выхода на пенсию осталось 1,5 месяца, до окончания декретного отпуска дочери - 2 мес. Как мне надо поступить, чтобы исполнить задуманное?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Пишите заявление на отпуск по уходу за ребенком. Отказать не имеют права.
26.02.2016, 19:27
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Красноярске
Взыскание заработной платы
62
Консультации по трудовому законодательству
60
Судебное представительство
59
Взыскание невыплаченной заработной платы
58
Помощь в восстановлении на работе
57
Обжалование дисциплинарного взыскания
57
Составление претензий в трудовую инспекцию
56
Оспаривание незаконного увольнения
55
Составление должностных инструкций
54
Взыскание компенсаций больничного
54
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
54
Оспаривание записей в трудовой книжке
53
Похожие вопросы
Вопросы увольнения и отпуска
Может ли работодатель уволить после декретного отпуска при выходе в отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет.
Можно ли взять ежегодный отпуск сразу после декретного, и как это повлияет на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет?
Возможно ли использование отпуска по уходу за ребёнком после декретного отпуска на предприятии?
Невозможность возврата полной ставки после окончания отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет - что делать?
Как сохранить отпуск по уходу за ребенком и избежать увольнения по соглашению сторон?
Возможно ли взять неотгулянный отпуск после выхода из декретного отпуска по уходу за ребенком?\n2.
Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении по соглашению сторон
Или работодатель имеет право меня уволить после выхода с декретного отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут