Как получить вторую зарплату после увольнения в связи с сокращением штата без справки из ЦЗ?
опубликован 09.03.2016, 16:27
Была уволена 4 марта 2016 г. в связи с сокращением штата, ст. 81. Мне было начислено (до сих пор не выплачено) выходное пособие в размере 1-го среднемесячного заработка. Как и когда надо получать 2-ую з/п в случае если я не устроюсь на работу в течении месяца? В отделе кадров сказали принести справку из ЦЗ. В ЦЗ сказали, что для получения 2-ой з/п справка не нужна. Что делать?
Заранее благодарю за ответ.
Добрый день. Для получения 2-й выплаты нужна только трудовая книжка без записи о трудоустройстве и Ваше заявление. Ничего другого ст. 178 ТК РФ не гласит, а Ваши "кадры" врут.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
По истечению второго месяца после увольнения должны выплатить за второй месяц. Для получения нужно предоставить заявление и трудовую книжку. Справка из центра занятости не нужна.
В Центре занятости Вам верно сказали - справка оттуда нужна для получения пособия за третий месяц, за второй не нужно. Обращайтесь на предприятие.
Здравствуйте. По поводу невыплаты обратитесь в трудовую инспекцию, прокуратуру. Выходное пособие за 2 мес. оплачивается при предоставлении заявления и
копии трудовой.
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 453 Поиск Регистрация