Кто рассматривает незаконную забастовку работниками предприятия?
опубликован 15.03.2016, 21:39
Дела о признании забастовок незаконными отнесены к компетенции верховных судов республик, краевых, областных судов, судов городов федерального значения, судов автономных областей и автономных округов.( Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 (ред. от 24.11.2015) "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации")
Они рассматриваются в порядке искового производства по заявлению работодателя или прокурора, который выступает в защиту прав граждан и охраняемых законом интересов общества или государства (п. 3 ст. 35 Закона о прокуратуре).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 6 часов
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
«Ситуация с реорганизацией холдинга и права людей предпенсионного возраста»
Работники предприятия готовятся к забастовке из-за отказа работодателя в индексации зарплат
Уведомпение о забастовке работниками предприятия если нет профсоюза. Как правильно составить и подать уведомление?
Может ли быть признана объявленная работниками предприятия забастовка законной?
Может ли быть признана объявленная работниками предприятия забастовка законной?
Суд должен рассмотреть заявление работодателя о признании забастовки незаконной и определить порядок проведения
Какие правомерные действия может совершить предприятие к данным работникам?
Убыточное МУП-ЖКХ - кто выплатит задолженность и положено ли пособие работникам при ликвидации?
Порядок проведения забастовки и решение суда в случае конфликта между работниками и работодателем
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут